Lai noskaidrotu veiksmīgākās sadarbības modeļus starp darba devējiem un pusaudžiem vasaras mēnešos, jau otro gadu Nodarbinātības valsts aģentūra organizē akciju «Darba devējs, pie kura vēlos atgriezties».
Lai noskaidrotu veiksmīgākās sadarbības modeļus starp darba devējiem un pusaudžiem vasaras mēnešos, jau otro gadu Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) organizē akciju “Darba devējs, pie kura vēlos atgriezties”.
Akcijā aicināti piedalīties pusaudži, kuri ir iesaistījušies vasaras nodarbinātības pasākumā, strādājot kādā uzņēmumā vai iestādē Latvijā (arī bez NVA starpniecības). Akcijas uzdevums ir sagatavot sienasavīzi, kurā jāatspoguļo darba devējs, darba veids, darba process un darba pauzes (darba devēja piedāvātie pasākumi). Akcijas darbi jāiesniedz līdz 10. septembrim NVA filiālēs atbilstoši pusaudža deklarētajai dzīvesvietai,” “Ziemeļlatvijai” pastāstīja projekta vadītāja Marta Romanova. Sienasavīzi var veidot kā fotoreportāžu, komiksu, kolāžu vai citu vizuāli informējošu materiālu. Vizuālais materiāls jāpapildina ar teksta daļu, kas var būt apraksts, komentārs, intervija un ierosinājumi turpmākai sadarbībai.
NVA Valkas filiāles nodarbinātības organizatore Dace Šaldere informēja, ka Valkas rajonā ar filiāles starpniecību pavisam nodarbināti 314 pusaudži. Viņi strādā 41 uzņēmumā un organizācijā, piemēram, SIA “Vidzemes keramika”, “Tīne”, “Maiznīca Ieva”, “Pepi-Rer”, Valkas un Strenču domē, akciju sabiedrībā “Trikātas siers”, vairākās zemnieku saimniecībās un citur.
Divi labāko darbu autori no katras NVA filiāles, tātad arī no Valkas, balvā saņems mp3 atskaņotāju, bet reģiona labākie darba devēji — simbolisku balvu “Zelta ādere”. Pirmo reizi NVA nolēmusi godināt arī tos darba devējus, kuri ir atraduši iespēju nodarbināt pusaudžus vasaras brīvlaikā bez valsts dotācijām.
