Pētījuma dati: jauniešus Latvijā uz darbu jāiedrošina

Katrs desmitais jaunietis Latvijā nestrādā un arī izvēlas nestudēt. Tā liecina 2022. gada pētījuma dati, kuros tika aptaujāti 15–29 gadus veci jaunieši. Organizācijas “VISAS IESPĒJAS” (darba meklētāju datu bāze, kas fokusējas tieši uz jauniešu nodarbinātību) novērojumi liecina, ka situācija kopš 2020. gada nav uzlabojusies, bet ir pat pasliktinājusies, jo Covid-19 pandēmijas laikā būtiski ir pasliktinājusies jauniešu mentālā veselība, kas ir šķērslis būt aktīviem un atrast sev nodarbošanos.

Lai palīdzētu jauniešiem iesaistīties darba tirgū, notiek pilotprojekts “GO REMOTE”, kura ietvaros – motivējot un apmācot – jauniešiem visā Latvijā palīdz atrast darbu un strādāt attālināti.

Atsaucība un interese no jauniešu puses ir liela – apmācībās līdz šim jau ir piedalījušies 249 jaunieši, pasākumā “Ašās darba intervijas”^[1] bija 235 dalībnieki, savukārt 84 turpina darboties ar mentoriem. Visu projekta aktivitāšu rezultātā, apmēram, 30 jaunieši ir saņēmuši darba piedāvājumu un uzsākuši darbu kādā uzņēmumā.

Sociālā uzņēmuma “VISAS IESPĒJAS” vadītājs un viens no projekta īstenotājiem Gustavs Mārtiņš Upmanis norāda: “Augstā atsaucība no jauniešu puses pierāda, ka jaunieši ir aktīvi un meklē darbu, ka vēlas mācīties, bet viņiem ir nepieciešams atbalsts, un kāds, kas iedrošina. Un arī svarīgi mūsdienās – ka strādāt var arī attālināti.”

Projekta “GO REMOTE” ietvaros jauniešiem tiek piedāvātas bezmaksas apmācības, attālinātā darba piedāvājumi un mentoru atbalsts karjeras jomā. Līdz 2023. gada 18. aprīlim jaunieši vecumā no 20 līdz 29 gadiem, sevišķi jaunieši no Latvijas reģioniem un jaunās māmiņas, tiek aicināti pieteikties apmācībām “Datu ievades” vai “Digitālo projektu vadības” jomā.

Informāciju sagatavoja: Loreta Kalniņa, “Visas Iespējas” komunikācijas projektu vadītāja