Visiem nodokļu maksātājiem ir vienādas tiesības uz vakancēm pašvaldībā
Visiem nodokļu maksātājiem
ir vienādas tiesības uz vakancēm pašvaldībā
Lai cilvēks justos labi un domātu par augstām lietām, vispirms jābūt nodrošinātām pamatvajadzībām, – viņam jābūt paēdušam un jādzīvo siltumā. Lai tas viss būtu, cilvēkam ir vajadzīgs darbs un alga (ar nosacījumu, ja viņu neuztur citi ģimenes locekļi).
Darbs ir glābšanas riņķis no daudzām problēmām, tāpēc ikviena brīva vakance piesaista ievērību, tiesa, – ja vien tai pretī ir laba alga un salīdzinoši labi darba apstākļi.
Kāda mana paziņa no laukiem strādā govju fermā. Savas maiņas laikā sieviete ceļas pusdivos naktī un gan ziemā, gan vasarā iet kājām vairākus kilometrus, lai nokļūtu darbā. Nez vai šis fiziski smagais darbs kļūtu par sabiedrības diskusiju objektu, ja fermas īpašnieks kādu pieņemtu darbā, nesarīkojot konkursu. Taču cita lieta ir ar darbu pašvaldībā. Tur ir stabila alga, sociālās garantijas, salīdzinoši labi darba apstākļi.
Likums neprasa pašvaldībai rīkot konkursu uz vakantajām speciālistu vietām. Ir gadījumi, kad cilvēki tiek pieņemti darbā pēc iestādei vien zināmiem kritērijiem.
Taču pašvaldības budžetu ar savu naudu papildina vietējie iedzīvotāji, ienākuma nodokļa maksātāji, tāpēc būtu godīgi, ja, piemēram, Smiltenes novada dome dotu iespēju uz vakanto sabiedrisko attiecību speciālista vietu pieteikties ikvienam pretendentam, tai skaitā sava novada iedzīvotājiem ar augstāko izglītību, kā diemžēl nav noticis.
Valmieras pilsētas dome konkursus uz vakantajām darba vietām rīko pat tad, ja likums to neprasa, atzīstot konkursu par labas pārvaldības piemēru. Par mūsu mazpilsētām daudz lielākajā pilsētā ir cita problēma. Valmierā trūkstot kvalificētu speciālistu, tāpēc nākas tos meklēt citos novados. Piemēram, kvalificētu juristu Valmieras domei nav izdevies atrast pat pēc vairākkārtējiem konkursiem.
Kas attiecas uz Smilteni, pilsēta iedzīvotāju ziņā noveco. Jaunieši dodas projām. Pēc izglītības iegūšanas atpakaļ atgriežas retais. Tāpēc viņiem ir ļoti vajadzīgs dot signālu, – mēs gaidām jūs atpakaļ, un jums visiem ir vienādas tiesības pretendēt uz vakancēm mazpilsētas darba tirgū! Ja jauno smilteniešu vidū klīdīs runas, ka te darbu var atrast tikai savējie, tad pilsētai cilvēkresursu piesaistē būs uzspiests slikts zīmogs ar paliekošām sekām.
Ja nu kādam šķiet, ka “Ziemeļlatvija” pievērsusi uzmanību sabiedrisko attiecību speciālista vakancei Smiltenē, lai tajā iebīdītu kādu no “saviem cilvēkiem”, tad jāpaskaidro, – tas ir maldīgs viedoklis.
Personīgi man ir vienalga, kurš cilvēks iesēžas šajā krēslā, ja vien viņš profesionāli un labi tiks galā ar savu darbu. Taču, manuprāt, konkurss ir un paliek vislabākais paņēmiens, kā atrast jaunus speciālistus.
